固城镇“三个三” 驰而不息推动作风大转变
为认真贯彻落实市县“促发展、惠民生、保稳定”行动要求，进一步解放思想、转变作风，固城镇党委突出重实干、重实绩、重担当的鲜明导向，提振领导干部干事创业精气神，为全镇
经济社会高质量发展提供坚强保障。
聚焦“三个关键”，激发干部活力。一是强化组织领导，集中力量整顿。召开党委会议，多维度深入学习相关文件精神，成立“能力作风建设”专项行动领导小组，统一思想，精心谋划，第一时间组织召开动员大会进行安排部署，引导全镇领导干部自觉对标对表纪律要求，及时校准偏差。二是完善整顿机制，常态化督查指导。抓实领导干部日常管理，建立党委、纪委、党委书记、班子成员全面从严治党主体责任清单，压紧压实“一岗双责”，不断提升领导干部服务效能。建立健全固城镇机关管理制度规定23条，定期对驻村工作队、各管区、各办公室人员工作情况、在岗情况、学习情况等进行督查，并通报反馈。三是加强能力建设，开展集中学习。以“干部夜校”为切入点，利用党委会、支部书记周例会、晨会及时传达学习相关会议精神、重要讲话精神，组织领导干部观看纪录片，撰写学习心得、学习笔记，围绕十大战略、思想大解放促进作风大转变能力大提升、省市县党代会精神、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接问题整改等内容开展主题研讨4次，理论宣讲10次，集体充电、互相交流，真正做到了学思研用、知行并进。
搭建“三类平台”，抓载体强服务。一是搭建联系服务平台。将包村帮扶工作与作风大转变相结合，继续巩固深化镇党委“导师帮带”活动成效，开展党支部及党员“我为群众办实事”活动，办结“民生实事”106余件，切实做到在为群众解难题上求实效，为群众办实事上转作风。二是搭建网格化服务平台。以23个村129个基层网格为单位，以驻村第一书记、村“两委”、党员等为主要力量的网格员广泛开展疫情防控、防汛抗灾、安全生产等工作，深入群众、靠前服务，在一线诠释为民服务的使命担当。三是搭建志愿服务平台。组织新时代文明实践站志愿服务队伍，汇聚文明实践力量，开展人居环境整治、群众转移安置、全员核酸检测等志愿服务活动32场次，让党员干部在志愿活动中发挥模范带头作用，进一步强化责任意识、奉献意识。
开展“三项活动”，转作风树形象。一是开展“专项整治”活动。以能力作风建设为抓手，逐步建立村“两委”成员及镇直各单位职工廉政档案，印发《关于在全镇集中开展形式主义和官僚主义专项整治的工作方案》，对照方案内容，认真查摆问题，深刻剖析自身存在的问题短板，形成问题清单，建立整改台账，确保问题整改到位。二是开展警示教育活动。组织观看警示教育片，学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，引导党员领导干部增强廉洁自律意识，提高拒腐防变能力，打牢廉洁从政思想基础，推动形成学条例、明底线、知敬畏、守纪律的浓厚氛围。三是开展廉政风险防控活动。紧盯乡村振兴、“三色”产业发展等重点领域、关键岗位，强化纪律监督，各分管副职结合自身岗位职责，排查廉政风险，强化风险防控，并在镇党委（扩大）会上进行专题汇报；坚持抓早抓小、防微杜渐，紧盯重要时间节点，镇党委书记与班子成员常态化开展廉政提醒，时刻保持警钟长鸣；组织开展“镇长与人大代表面对面”活动，分管领导向人大代表进行专项述职，围绕代表意见建议公开亮诺，接受代表民主评议，着力把公开监督贯穿作风转变全过程。
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